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組織與團(tuán)隊(duì)
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3365篇作業(yè)范文

結(jié)合企業(yè)自身情況分析組織變革的動力及收益
2024-12-06
GUC-MHM 233期 曾同學(xué)
3.00
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結(jié)合企業(yè)自身情況分析組織變革的動力及收益
教育科技企業(yè)管理溝通存在問題與解決策略
2024-12-06
GUC-EMBA 213期 陳同學(xué)
10.00
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教育科技企業(yè)管理溝通存在問題與解決策略
中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究
2024-12-06
GUC-EMBA 213期 陳同學(xué)
5.00
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中小企業(yè)績效管理問題探析及對策研究
阿里巴巴“1+6+N”組織變革戰(zhàn)略分析
2024-12-06
GUC-EMBA 213期 陳同學(xué)
10.00
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阿里巴巴“1+6+N”組織變革戰(zhàn)略分析
大健康產(chǎn)業(yè)公司人力資源管理前五大功能的特點(diǎn)及改進(jìn)之處
2024-12-06
GUC-EMBA 188期 蔣同學(xué)
5.00
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大健康產(chǎn)業(yè)公司人力資源管理前五大功能的特點(diǎn)及改進(jìn)之處
T大學(xué)預(yù)算績效管理問題及對策
2024-12-06
GUC-EMP 238期 吳同學(xué)
10.00
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T大學(xué)預(yù)算績效管理問題及對策
企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施
2024-12-06
GUC-EMP 238期 吳同學(xué)
5.00
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企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施
“通曉知行”模型在企業(yè)管理中的應(yīng)用分析
2024-12-04
GUC-EMBA 148期 高同學(xué)
5.00
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“通曉知行”模型在企業(yè)管理中的應(yīng)用分析
管理溝通能力在實(shí)際工作中的作用
2024-12-04
UCYP-EMEd 126期 黎同學(xué)
5.00
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管理溝通能力在實(shí)際工作中的作用
人力資源部和業(yè)務(wù)部門緊密合作的必要性
2024-12-04
UCYP-EMEd 126期 黎同學(xué)
5.00
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人力資源部和業(yè)務(wù)部門緊密合作的必要性
以“銷售奇姬”視頻案例為例,運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析。
2024-12-04
GUC-EMP 238期 孟同學(xué)
5.00
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以“銷售奇姬”視頻案例為例,運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析。
”銷售奇姬“視頻案例分析
2024-12-04
GUC-EMBA 148期 杜同學(xué)
5.00
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”銷售奇姬“視頻案例分析